Minimalne wynagrodzenie za pracę - 2020
Minimalna wysokość wynagrodzenia na dany rok ustalana jest na podstawie ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. z 2018 r. poz. 1794.). Minimalne wynagrodzenie w 2020 roku znacząco wzrosło w stosunku do roku 2019.
Od 01.01.2020 r. do 31.12.2020 r. minimalne wynagrodzenie dla pracownika zatrudnionego w ramach umowy o pracę wynosiło:
| Rok | 2020 |
| Kwota (brutto) | 2 600,00 zł |
Minimalna stawka godzinowa dla zatrudnionych na podstawie umowy zlecenie w 2020 roku wynosiła 17 zł brutto za godzinę.
Koszty uzyskania przychodu a praca zdalna
Wypłata na konto pracownika domyślną formą przekazania wynagrodzenia
Podobne
- Niższe wynagrodzenie po ustaniu zatrudnienia (uwzględnienie oświadczeń)
- Kiedy może występować dyskryminacja w przyznawaniu premii uznaniowej?
- Premia uznaniowa i regulaminowa - jakie są różnice?
- Nowy Polski Ład a wynagrodzenia – czyli kto zyska w 2023 roku!
- Jak zmienią się wynagrodzenia kierowców (pakiet mobilności)?