Poradnik Pracownika

Artykuły z dnia 2020-01-16

2020-01-16

Patronaty

XXIII edycja Konkursu o tytuł „Dobroczyńca Roku”

Dobroczyńca roku Od 9 stycznia można zgłaszać firmy oraz fundacje korporacyjne do XXIII edycji Konkursu "Dobroczyńca Roku". Konkurs ten wyróżnia firmy, dla których ważna jest odpowiedzialność społeczna. Nabór wniosków trwa do 12 lutego. Szczegóły w artykule! czytaj dalej
2020-01-16

Urlopy

Współczynnik urlopowy obowiązujący w 2020 roku

Współczynnik urlopowy obowiązujący w 2020 roku Od 2020 roku współczynnik urlopowy, niezbędny do odpowiedniego naliczenia należności za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, osiągnął nową wartość. Sprawdź ile wynosi i od czego zależy jego wysokość! Dowiedz się więcej czytając nasz artykuł! czytaj dalej

Odprawa emerytalna - komu przysługuje i w jakiej sytuacji?

Komu przysługuje odprawa emerytalna i kiedy można ją otrzymać? Kiedy pracownik nabywa prawo do emerytury i zamyka życie zawodowe w celu przejścia na emeryturę, należy mu się odprawa emerytalna. Ile wynosi, komu przysługuje i kto ją wypłaca? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania! czytaj dalej

Fundusz Socjalny - co to jest i kto może z niego korzystać?

Fundusz Socjalny - kto może z niego korzystać? Co to jest Fundusz Socjalny? Jak funkcjonuje Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych i kto może z niego korzystać? Dlaczego nie ma go we wszystkich zakładach pracy? Na co przeznaczane są pieniądze z funduszu? Przeczytaj artykuł, dowiedz się wiecej! czytaj dalej

Komu przysługuje świadczenie rodzicielskie?

świadczenie rodzicielskie Świadczenie rodzicielskie to wsparcie przyznawane w formie pieniężnej rodzicom dziecka, którzy nie otrzymują zasiłku macierzyńskiego. Kto może skorzystać z takiego świadczenia i na jakich zasadach? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2020-01-16

Wynagrodzenia

Minimalna stawka godzinowa w umowie o pracę

Minimalna stawka godzinowa w umowie o pracę Minimalna stawka godzinowa jest inna w każdym miesiącu. Od czego zależy jej wysokość i w jaki sposób ją obliczyć? Czy za nieprzepracowanie pełnej liczby godzin wynikającej z wymiaru czasu pracy pracodawca może obniżyć wynagrodzenie? Sprawdź! czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca

Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?

Skontaktuj się z nami