Poradnik Pracownika

Ochrona danych

2022-02-15

Ochrona danych

Jak nie paść ofiarą cyberprzestępców?

Jak nie paść ofiarą cyberprzestępców? Cyberprzestępczość to termin najczęściej stosowany zamiennie do określenia przestępczości komputerowej. Na czym on polega? Jak nie paść ofiarą cyberprzestępców? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat cyberprzestępczości w Internecie! czytaj dalej
2021-11-17

Ochrona danych

Naruszenie danych osobowych przez pracodawcę - co może zrobić pracownik?

Naruszenie danych osobowych przez pracodawcę Pracodawca jako administrator danych osobowych ponosi odpowiedzialność za ich ochronę. W związku z powyższym, czym może skutkować naruszenie danych osobowych przez pracodawcę? Jakie prawa posiada w takiej sytuacji pracownik? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej
2021-07-09

Ochrona danych

Jakich danych osobowych może żądać pracodawca - warto wiedzieć!

Jakich danych osobowych może żądać pracodawca od pracownika Ochrona danych osobowych jest poważnym tematem. Na linii pracodawca pracownik musza zostać zachowane wszelkie formalności w tym zakresie. Jakich danych osobowych może żądać pracodawca od pracownika czy kandydata do pracy? Przeczytaj artykuł! czytaj dalej
2021-06-30

Ochrona danych

Zgoda na przetwarzanie danych – RODO

Zgoda na przetwarzanie danych – dlaczego niezbędna? Wraz w wejściem w życie RODO zmieniła się także zgoda na przetwarzanie danych osobowych, którą umieszcza się na przykład w CV czy liście motywacyjnym. Jak obecnie wygląda klauzula osobowa? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź jej nowe brzmienie! czytaj dalej
2021-05-14

Ochrona danych

Nadmiar danych w dokumentacji pracowniczej

Nadmiar danych w dokumentacji pracowniczej Odkąd kilka lat temu zmieniły się przepisy w zakresie przechowywania dokumentacji oraz RODO, wielu pracodawców ma wątpliwości, co należy składować. W konsekwencji przechowuje się nadmiar danych w dokumentacji pracowniczej. Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej
2020-12-24

Ochrona danych

Upublicznianie wyników wydajności/oceny pracowników - czy jest zgodne z prawem?

Upublicznianie wyników wydajności/oceny pracowników Czym są dobra osobiste pracowników? Czy Kodeks pracy definiuje pojęcie dóbr osobistych? Czy upublicznianie wyników wydajności/oceny pracowników jest zgodne z prawem? Jakie jest stanowisku UODO w tej kwestii? Przeczytaj artykuł i sprawdź! czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca

Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?

Skontaktuj się z nami