Artykuły na temat zwolnienie lekarskie jako powód wypowiedzenia
Inne nieobecności
Nadużywanie zwolnień lekarskich - jakie konsekwencje mogą cię czekać?
Prawo do zwolnień lekarskich jest prawem każdego pracownika. Nie można jednak tego prawa nadużywać. Jakie konsekwencje niesie za sobą nadużywanie zwolnień lekarskich? Jakie narzędzia ma do dyspozycji pracodawca? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej
-
01.11Dzień ustawowo wolny od pracy
-
04.11
-
05.11
-
06.11
-
07.11
-
08.11
-
09.11
-
11.11Dzień ustawowo wolny od pracy
-
12.11
-
13.11
-
14.11
-
15.11
-
18.11
-
19.11
-
20.11
-
21.11
-
22.11
-
25.11
-
26.11
-
27.11
TSK MOTORS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poznań
- Profesjonalne i zgodne z wizerunkiem marki nawiązywanie kontaktu i obsługa Klientów Serwisu oraz osób zainteresowanych,…
So Chic Sp. z o. o.
Malbork
Firma SO CHIC SP. Z O.O. z Malborka prowadzi proces rekrutacyjny na stanowisko: Asystent/ka ds.…
DAR ENTERPRISE PROSTA SPÓŁKA AKCYJNA
WARSZAWA
Poszukujemy młodszego księgowego do wsparcia naszego zespołu w zakresie rozliczania faktur klientów. Do Twoich głównych…
Biuro Rachunkowe Monika Pietrusińska
Rusiec
kompleksowe rozliczanie firm na KPIR i ryczałcie w programie wFirma;
sporządzanie deklaracji podatkowych;
sporządzanie…
- Zwolnienie lekarskie dłużej niż 182 dni - co wtedy?
- Druk ZUS Z-15A - jak wypełnić wniosek aby uzyskać zasiłek opiekuńczy?
- Umowa o pracę na czas określony 2024 - limit ilościowy oraz czasowy
- Średnia krajowa 2024 r. – ile aktualnie wynosi i jak się ją wylicza?
- Zwolnienie lekarskie a wynagrodzenie chorobowe w 2024 r.
- Wypełnij formularz.
- Wycena do 15 minut.
- Gotowa porada nawet w 60 minut.
ekspertem
Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?