Poradnik Pracownika

Autor: Tokarczyk Katarzyna

Elektroniczne zwolnienie lekarskie a poinformowanie pracodawcy o nieobecności

Elektroniczne zwolnienie lekarskie a poinformowanie pracodawcy o nieobecności Czy elektroniczne zwolnienie lekarskie pozwala na uniknięcie obowiązku poinformowania pracodawcy o nieobecności w pracy? Kiedy i w jaki sposób należy powiadomić pracodawcę o absencji? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania! czytaj dalej

Specjalny zasiłek opiekuńczy 2024 - komu przysługuje?

Specjalny zasiłek opiekuńczy 2024 - komu przysługuje? Wśród świadczeń przeznaczonych dla opiekunów osób niepełnosprawnych wyróżnić można specjalny zasiłek opiekuńczy 2024. W jakiej wysokości przysługuje to wsparcie? Jakie warunki należy spełnić, aby otrzymać środki? W artykule zostało to szczegółowo wyjaśnio czytaj dalej
2024-06-25

Urlopy

Jak naliczać urlop wypoczynkowy w nowej pracy? Definicje i przykłady

Urlop wypoczynkowy - jak naliczać go przy kolejnym zatrudnieniu? Zmieniłeś pracę i nie wiesz, kiedy możesz poprosić pracodawcę o pierwszy urlop wypoczynkowy i ile Ci się go należy? Jakie są zasady nabywania urlopu w pierwszej pracy, a jakie przy podejmowaniu kolejnego zatrudnienia? Dowiedz się, czytając artykuł! czytaj dalej
2024-06-12

Urlopy

Urlop opiekuńczy 2024 - ile wynosi jego wymiar?

Urlop opiekuńczy 2024 - ile wynosi jego wymiar? Pracownikowi przysługuje w 2024 roku urlop opiekuńczy, w wymiarze 5 dni, w celu opieki nad osobą bliską z poważnymi problemami zdrowotnymi. Jak z niego korzystać? Czy będzie on płatny? Przeczytaj i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2024-06-06

Stosunek pracy

Rozwiązanie umowy z pracownikiem przebywającym na zwolnieniu chorobowym

Rozwiązanie umowy z pracownikiem przebywającym na zwolnieniu Rozwiązanie umowy z pracownikiem przebywającym na zwolnieniu - w jakich przypadkach przepisy dopuszczają możliwość rozwiązania takiej umowy i czy jest to zgodne z prawem? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2024-06-05

Stosunek pracy

Zbieg egzekucji komorniczych – kto ma pierwszeństwo do zajęcia wynagrodzenia?

Zbieg egzekucji komorniczych – jak się go rozstrzyga? Zajęcie pensji przez komornika wiąże się z konkretnym tokiem postępowania. Który organ ma pierwszeństwo jeśli wystąpi zbieg egzekucji do jednej pensji? Ile pracodawca może potrącić z wynagrodzenia pracownika? Odpowiedzi znajdziesz w artykule! czytaj dalej
2024-06-04

Zasiłki

Wysokość zasiłku macierzyńskiego 2024 - ile wynosi?

Wysokość zasiłku macierzyńskiego jest uzależniona od wniosku - 2024 Wysokość zasiłku macierzyńskiego wypłacanego pracownikowi jest uzależniona od terminu złożenia wniosku o urlop rodzicielski. Co jeśli zatrudniony nie dopełni tego obowiązku? Przeczytaj koniecznie nasz poniższy artykuł i poznaj odpowiedź na to pytanie! czytaj dalej
2024-05-22

Urlopy

Kolejna ciąża w trakcie urlopów związanych z macierzyństwem

Kolejna ciąża w trakcie urlopu rodzicielskiego Nierzadko spotyka się sytuację, że w trakcie urlopów związanych z rodzicielstwem pracownica ponownie zachodzi w ciążę. Co zrobić w takiej sytuacji? Czy kolejna ciąża może być powodem do rozwiązania umowy o pracę? Co z zasiłkiem macierzyńskim? Przeczytaj! czytaj dalej
2024-05-16

Urlopy

Kiedy należy wykorzystać dwutygodniowy urlop?

Kiedy należy wykorzystać dwutygodniowy urlop? Udzielanie pracownikowi pojedynczych dni urlopu nie pozwala na odpowiedni wypoczynek. Dlatego przy podziale urlopu na części, pracodawca jest zobowiązany udzielić dwutygodniowy urlop, który powinien być przeznaczony na regenerację sił pracownika. czytaj dalej
2024-05-14

Urlopy

Urlop okolicznościowy - kiedy można go wykorzystać?

Urlop okolicznościowy - kiedy można go wykorzystać? Czy wiesz, z jakiego tytułu przysługuje urlop okolicznościowy? Jak się starać o przyznanie takiego urlopu i czy pracodawca może odmówić jego udzielenia? Przeczytaj artykuł i przekonaj się, kiedy i w jakim wymiarze można go wykorzystać! czytaj dalej