Poradnik Pracownika

Autor: Tokarczyk Katarzyna

2021-02-12

Urlopy

Urlop zaległy w dobie koronawirusa - z czym się wiąże?

Urlop zaległy w dobie koronawirusa  - z czym się wiąże? Urlop wypoczynkowy pracownika udzielany jest na wniosek pracownika. Czasami jednak z różnych przyczyn nie uda się wykorzystać całego przysługującego wymiaru. Z czym wiąże się dla pracownika urlop zaległy w dobie koronawirusa? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej

Porzucenie pracy a odszkodowanie dla pracodawcy

Porzucenie pracy a odszkodowanie dla pracodawcy Pracownik, rozwiązując umowę o prace bez wypowiedzenia powinien mieć do tego odpowiedni powód. Porzucenie pracy może mieć dla niego przykre konsekwencje. Przekonaj się, czy pracodawcy przysługuje odszkodowanie z takiego tytułu! czytaj dalej

Czy rodzic powinien ponownie zgłosić studenta do ubezpieczeń, gdy ten skończył pracę?

Czy rodzic powinien ponownie zgłosić studenta do ubezpieczeń? Uczeń do 26. roku życia jest objęty obowiązkowym ubezpieczeniem zdrowotnym. Co się dzieje z tym ubezpieczeniem w przypadku, gdy osoba ucząca się pracuje? Czy rodzic powinien ponownie zgłosić studenta do ubezpieczeń, gdy ten zakończył pracę? Sprawdź! czytaj dalej

Czy można ubiegać się o urlop wychowawczy gdy doszło do likwidacji zakładu pracy w trakcie macierzyńskiego?

Urlop wychowawczy gdy doszło do likwidacji zakładu pracy Przebywając na urlopie macierzyńskim, dostałaś informację o likwidacji zakładu pracy? Zastanawiasz się, czy możesz złożyć wniosek o urlop wychowawczy gdy doszło do likwidacji zakładu pracy w trakcie macierzyńskiego? Przeczytaj w naszym artykule! czytaj dalej
2021-01-20

Zasiłki

Zwolnienie na dziecko - czy otrzyma się zasiłek?

Zwolnienie na dziecko - czy otrzyma się zasiłek? Możliwość skorzystania ze zwolnienia na chore dziecko ma zarówno matka, jak i ojciec dziecka. Jednak ważne jest to, aby byli zgłoszenie do ubezpieczenia chorobowego. Sprawdź jakie świadczenia przysługują gdy lekarz wystawi zwolnienie na dziecko! czytaj dalej
2021-01-18

Czas pracy

Szkolenie w dniu wolnym od pracy - kiedy trzeba w nim uczestniczyć?

Szkolenie w dniu wolnym od pracy - kiedy trzeba w nim uczestniczyć? Każdy pracownik ma prawo do odpoczynku. Niestety, bywają sytuacje, kiedy należy stawić się w pracy pomimo udzielenia przez pracodawcę wolnego. Czy szkolenie w dniu wolnym, na które stawia się pracownik powinno zostać zrekompensowane? Sprawdź! czytaj dalej
2021-01-14

Stosunek pracy

Kiedy możliwe jest skrócenie okresu wypowiedzenia?

Kiedy możliwe jest skrócenie okresu wypowiedzenia? Przy rozwiązywaniu umowy o pracę przez jedną ze stron należy pamiętać pamiętać o tym, że stosunek pracy nie ustaje od razu, gdyż obowiązuje tzw. okres wypowiedzenia. Czy skrócenie okresu wypowiedzenia przez pracodawcę jest zgodne z przepisami? Sprawdź! czytaj dalej

Przedawnienie urlopu wypoczynkowego - kiedy ma miejsce?

Przedawnienie urlopu - kiedy do niego dochodzi? Urlop wypoczynkowy jest prawem pracownika, którego nie może się zrzec. Bywają jednak sytuacje, że pracownik nie wykorzystał urlopu wypoczynkowego. Czy występuje wtedy przedawnienie urlopu? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2021-01-07

Zasiłki

Wynagrodzenie i zasiłek za czas odbywania kwarantanny

Wynagrodzenie czy zasiłek za czas odbywania kwarantanny? Za czas nieobecności w pracy z powodu kwarantanny lub izolacji przysługuje wynagrodzenie za czas choroby lub zasiłek chorobowy, Kiedy otrzyma się wynagrodzenia, a kiedy zasiłek za czas odbywania kwarantanny? Przeczytaj i dowiedz się więcej! czytaj dalej

Dlaczego warto złożyć jak najszybciej wniosek o dodatek solidarnościowy?

dodatek solidarnościowy Dodatek solidarnościowy zostanie przyznany osobom, które znalazły się w trudnej sytuacji materialnej z powodu pandemii COVID-19. Aby otrzymać świadczenie konieczne jest złożenie odpowiedniego wniosku. Najlepiej zrobić to w czerwcu. Dowiedz się dlaczego! czytaj dalej