Poradnik Pracownika

Ostatnio dodane

2024-12-02

Na co dzień

Zmiana meldunku a wymiana dokumentów - co warto wiedzieć?

Zmiana miejsca zamieszkania i zmiana meldunku Zarówno zmiana miejsca zamieszkania jak i zmiana meldunku jest dozwolona w dowolnym momencie. Czy każda taka zmiana wymaga zmiany wszystkich dokumentów? Jak w praktyce wygląda zmiana meldunku? Przeczytaj by dowiedzieć się więcej. czytaj dalej

Urlop wychowawczy przy dwóch etatach

Urlop wychowawczy przy kilku etatach Kto posiada prawo do urlopu wychowawczego? Na podstawie czego udziela się urlopu wychowawczego? Czy można pracować na urlopie wychowawczym? Czy można łączyć urlop wychowawczy na dwóch etatach? Odpowiedzi na powyższe pytania znajdziesz w naszym artykule! czytaj dalej

W jakich warunkach pracodawca powinien zapewnić ciepły posiłek i herbatę dla pracownika?

W jakich warunkach pracodawca powinien zapewnić ciepły posiłek i herbatę dla pracownika? Przepisy określające obowiązki pracodawcy w zakresie zapewnienia pracownikom posiłków profilaktycznych i napojów zostały zawarte w kodeksie pracy. W jakich warunkach pracodawca powinien zapewnić ciepły posiłek i herbatę dla pracownika? Dowiedz się! czytaj dalej

Zwolnienie z podatku dofinansowania z ZFŚS na wypoczynek dziecka

Zwolnienie z podatku dofinansowania z zfśs w przypadku wypoczynku dziecka Zastanawiasz się kogo dotyczy zwolnienie z podatku dofinansowania z ZFŚS na wypoczynek dziecka? Dofinansowanie może być pod pewnymi warunkami zwolnione z podatku. Przeczytaj artykuł by dowiedzieć się w jakich sytuacjach możesz skorzystać ze zwolnienia. czytaj dalej
2024-11-29

Wynagrodzenia

Jak nieobecności wpływają na wypłatę wynagrodzenia?

Nieobecności wpływające na wypłatę wynagrodzenia W jaki sposób nieobecności wpływają na wypłatę wynagrodzenia? Ile wynagrodzenia zasadniczego otrzyma się, będąc nieobecnym w pracy z różnych przyczyn? Przeczytaj w artykule ile otrzymasz wynagrodzenia jeśli nie będziesz w pracy! czytaj dalej
2024-11-28

Czas pracy

Limit czasu pracy został przekroczony - jakie są konsekwencje?

Przekroczony limit czasu pracy - jakie są konsekwencje? Jaki jest odpowiedni limit czasu pracy? Komu nie można powierzać nadgodzin i dlaczego? Jakie konsekwencje ponosi pracodawca za przekroczenie limitów czasu pracy w nadgodzinach? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź! czytaj dalej

Świadczenia opieki zdrowotnej. Kto może korzystać poza kolejnością?

Świadczenia opieki zdrowotnej Świadczenia opieki zdrowotnej mogą być udzielane zarówno przez publiczne, jak i niepubliczne zakłady opieki zdrowotnej. Jakie podmioty są uprawnione do korzystania ze świadczeń poza kolejnością? Przeczytaj by dowiedzieć się więcej! czytaj dalej

Pracodawca - jaki powinien być i za co go cenimy?

Pracodawca -  jaki powinien być i za co go cenimy? Dobry pracodawca marzy się każdemu z nas. Jaki tak właściwie powinien być? Za co najbardziej cenimy naszych szefów? Czy pracodawca powinien być jak nasz przyjaciel? Przeczytaj artykuł, poznaj odpowiedzi na te i inne pytania i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2024-11-27

Zawody

Whistleblowing – co warto o nim wiedzieć?

Czym jest whistleblowing? Whistleblowing w Polsce jest nadal na etapie rozwoju. Zgłaszanie wszelkiego rodzaju nieprawidłowości w organizacjach jest niezwykle istotne z perspektywy przejrzystości i etyki działań na rynku. Jest to zagadnienie coraz bardziej popularne. czytaj dalej

Odmowa pracy zdalnej

Odmowa pracy zdalnej Pracownik może złożyć wiążący wniosek o pracę zdalną, jeśli należy do jednej z grup, które zostały wymienione przepisach. Możliwa jest jednak odmowa pracy zdalnej. W jakich przypadkach? Sprawdź w naszym artykule! czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca

Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?

Skontaktuj się z nami