Poradnik Pracownika

Autor: Tokarczyk Katarzyna

2023-05-24

Zasiłki

Zasiłek macierzyński zwolniony z podatku - jak rozliczyć?

zasiłek macierzyński zwolniony z podatku Obecnie jest możliwe korzystanie z wielu ulg pozwalających na nieopłacanie zaliczek na podatek dochodowy. Zasiłek macierzyński zwolniony z podatku jest wypłacany niektórym pracownikom już od lipca 2022 r. Kiedy dokładnie ma to zastosowanie? Przeczytaj! czytaj dalej
2023-04-04

Stosunek pracy

Długotrwała choroba powodem do zwolnienia

Długotrwała choroba jako przyczyna zwolnienia Długotrwała choroba osoby zatrudnionej może powodować wiele zmian organizacyjnych i zakłócać tryb pracy w zakładzie pracy. Czy w takiej sytuacji pracodawca ma prawo podjąć decyzję o zwolnieniu pracownika? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej

Czy przyznanie renty rodzinnej należy zgłosić pracodawcy?

Przyznanie renty rodzinnej należy zgłosić pracodawcy - czy zawsze? Pracownicy mogą otrzymywać z ZUS-u różne świadczenia. Dlaczego przyznanie renty rodzinnej należy zgłosić pracodawcy? Czy brak powiadomienia zakładu pracy o nabyciu prawa do takiego świadczenia rodzi jakiekolwiek konsekwencje? Przeczytaj nasz artykuł! czytaj dalej
2023-02-16

Stosunek pracy

Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia

Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy podczas okresu wypowiedzenia Czy pracownik może się nie zgodzić na zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy w trakcie okresu wypowiedzenia? Czy w tym czasie pracownik powinien wykorzystać urlop wypoczynkowy? Jak regulują tę kwestię przepisy? Przeczytaj artykuł i dowiedz się! czytaj dalej
2023-02-14

Stosunek pracy

Choroba w czasie zwolnienia ze świadczenia pracy a wynagrodzenie

Choroba w czasie zwolnienia ze świadczenia pracy a wynagrodzenie Jak choroba w czasie zwolnienia ze świadczenia pracy wpływa na wynagrodzenie pracownika? Co jeśli L4 przypada akurat na czas wykorzystania urlopu? Jak choroba wpłynie na wynagrodzenie pracownika? Odpowiedź na pytania w poniższym artykule! czytaj dalej
2023-02-14

Wynagrodzenia

Dochody z renty i umowy o pracę - jak rozliczyć w zeznaniu rocznym?

Dochody z renty i umowy o pracę - jak rozliczyć w zeznaniu rocznym? Czy dochody z renty i umowy o pracę należy rozliczyć na jednej deklaracji PIT? A może sporządzić odrębne zeznania? W jakich pozycjach formularza PIT-37 podatnik powinien je wprowadzić? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej

Zwolnienie lekarskie wykorzystywane niezgodnie z przeznaczeniem

Nieprawidłowo wykorzystane zwolnienie lekarskie Jakie czynności można wykonywać podczas orzeczonej niezdolności do pracy? Czy załatwianie spraw prywatnych w czasie L4 niesie za sobą jakieś konsekwencje? Dowiedz się, kiedy zwolnienie lekarskie uważa się za wykorzystane sprzecznie z jego celem! czytaj dalej
2023-01-18

Wynagrodzenia

Potrącenie z wynagrodzenia bez zgody pracownika - czy jest możliwe?

Czy potrącenie z wynagrodzenia bez zgody pracownika jest możliwe? Czy pracodawca może potrącić środki z wypłaty bez zgody pracownika? Jakie należności mogą zostać potrącone, a na które pracownik musi wyrazić zgodę? Czy konieczna jest zgoda pisemna na potrącenie z wynagrodzenia? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2023-01-17

Czas pracy

Powrót do pracy w trakcie urlopu rodzicielskiego

Powrót do pracy w trakcie urlopu rodzicielskiego Aby pracownik mógł wykonywać swoje obowiązki, przebywając na urlopie rodzicielskim, pracodawca musi wyrazić na to zgodę. Czy wniosek o powrót do pracy w trakcie urlopu rodzicielskiego może zostać odrzucony? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2022-11-08

Ochrona danych

Klauzula poufności - jak powinna wyglądać?

Klauzula poufności - jak powinna wyglądać? Klauzula poufności to dokument, którego celem jest ochrona tajemnicy przedsiębiorstwa. Umowa taka jest zawierana między stronami decydującymi się na podjęcie współpracy. Jakie elementy powinna zawierać klauzula poufności? Dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej