Autor: Lazarowicz Emilia
2024-09-02
Poszukiwanie pracy
Ścieżka kariery - jak ją skutecznie budować?
Ścieżka kariery może wyglądać tak jak ją zaplanujemy. Nie warto jednak działać bez planu i jasnego celu, do którego będziemy dążyć. Wyznacz odpowiedni kierunek działania! Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź, jak dobrze zaplanować rozwój swojej kariery! czytaj dalej
2024-09-02
Ubezpieczenia
FGŚP - co to za fundusz i kto może z niego korzystać?
Pracodawcy mają obowiązek opłacania składek na FGŚP za swoich pracowników. A czy wiesz, co ten fundusz gwarantuje pracownikom i w jakich sytuacjach? Przeczytaj o tym w naszym artykule i dowiedz się, kiedy możesz starać się o wypłacenie świadczeń! czytaj dalej
2024-08-23
Rozwój osobisty
Job crafting – co oznacza i jak wdrożyć w organizacji?
Job crafting to metoda, która pozwala pracownikom aktywnie kształtować swoje role zawodowe, aby lepiej odpowiadały ich potrzebom, umiejętnościom i aspiracjom. Sprawdź, czym dokładnie jest job crafting i jakie korzyści niesie dla organizacji. czytaj dalej
2024-08-14
Zasiłki
Praca na różnych umowach a podstawa zasiłku chorobowego
Pracownikowi za czas nieobecności w pracy przysługują różnego rodzaju świadczenia chorobowe. Jak powinna być ustalona podstawa zasiłku chorobowego, jeśli pracownik był zatrudniony na podstawie różnych umów? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się! czytaj dalej
2024-08-12
Ubezpieczenia
Zgłoszenie dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego a brak numeru PESEL
Zgłoszenie dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego jest obowiązkiem każdego rodzica, który posiada własny tytuł ubezpieczenia. Problem pojawia się w momencie narodzin dziecka, kiedy nie posiada ono jeszcze nr PESEL. Co w takiej sytuacji? Sprawdź! czytaj dalej
2024-08-07
Stosunek pracy
Za jakie badania i zaświadczenia płaci pracodawca?
Istnieją zawody, przy których wykonywaniu pracownik musi posiadać specjalne uprawnienia lub wiążą się one z jeszcze innymi wymaganiami. Przykładem może być zaświadczenie o niekaralności. Za jakie badania i zaświadczenia płaci pracodawca? Sprawdź! czytaj dalej
2024-08-06
Prawa i obowiązki pracowników
Nagana w pracy – za co możemy ją otrzymać?
Niezdyscyplinowany pracownik musi liczyć się z konsekwencjami, jakie mogą go spotkać. Jedną z nich jest kara nagany. Z czym wiąże się nagana w pracy? Jakie warunki musi spełnić pracodawca, gdy chce ukarać pracownika. Jakie prawa ma pracownik? Przeczytaj! czytaj dalej
2024-07-25
Urlopy
Niewykorzystany urlop – co z nim zrobić? Kiedy przysługuje ekwiwalent?
Urlop wypoczynkowy to jedno z podstawowych praw pracowniczych wynikających z przepisów Kodeksu pracy. Co jednak dzieje się z niewykorzystanym urlopem? Czy przepada? A może za niewykorzystany urlop przysługuje ekwiwalent? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej
2024-07-18
Umowy cywilnoprawne
Jakie dane osobowe zleceniobiorcy może pobrać zatrudniający?
Od kiedy obowiązują przepisy RODO, wszyscy wyczuleni są na podawanie swoich danych osobowych. Jakie dane osobowe zleceniobiorcy i wykonawcy może pobrać osoba zatrudniająca? Jakich informacji nie trzeba podawać? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej
2024-07-10
Umowy cywilnoprawne
Umowa zlecenie z własnym pracodawcą - czy to możliwe?
Pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę, może również podpisać umowę cywilnoprawną z własnym pracodawcą. Jak w takim przypadku wygląda rozliczenie pracownika? Jakim składkom ZUS podlega umowa zlecenie? Przeczytaj artykuł i sprawdź to! czytaj dalej