Poradnik Pracownika

Ostatnio dodane

2025-01-30

Zasiłki

Zasiłek dla bezrobotnych 2025 - kiedy przysługuje zasiłek z Urzędu Pracy?

Zasiłek dla bezrobotnych 2025 r. - ile wynosi? Czy wiesz, że aby otrzymać zasiłek dla bezrobotnych, należy wykazać odpowiedni staż pracy? Co należy zrobić, by móc otrzymać świadczenie? W artykule podajemy również wysokość zasiłku w 2025 r. Zobacz, na jakie kwoty możesz liczyć! czytaj dalej
2025-01-30

Zasiłki

Renta alkoholowa 2025. Ile wynosi i komu przysługuje?

Renta alkoholowa 2025. Ile wynosi i komu przysługuje? Renta alkoholowa to forma wsparcia finansowego dla osób, które z powodu choroby alkoholowej nie mogą pracować. Renta przyznawana jest na czas nieokreślony lub określony, w zależności od stopnia niezdolności do pracy. Sprawdź, ile wynosi w 2025 roku! czytaj dalej
2025-01-30

Zawody

Groomer - kim jest przedstawiciel tego zawodu i jak nim zostać?

Groomer - kim jest przedstawiciel tego zawodu i jak nim zostać? Groomer na oficjalnej liście zawodów znajduje się dopiero od kilku lat, a jego popularność wciąż rośnie. Czym zajmuje się osoba na takim stanowisku i ile zarabia? Jak nim zostać i jak się przygotować do zawodu? Odpowiedzi znajdziesz w naszym artykule! czytaj dalej
2025-01-30

Urlopy

Szczególne uprawnienia pracownicze w zakresie trybu udzielania urlopu wypoczynkowego

Szczególne uprawnienia pracownicze a urlop wypoczynkowy Każda osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę ma prawo do urlopu wypoczynkowego. Tą zasadę reguluje kodeks pracy - wspomina także, że istnieją szczególne uprawnienia pracownicze w zakresie udzielania urlopu wypoczynkowego. Sprawdź na czym polegają! czytaj dalej
2025-01-29

Wynagrodzenia

Niższe wynagrodzenie po ustaniu zatrudnienia (uwzględnienie oświadczeń)

Niższe wynagrodzenie po ustaniu zatrudnienia (uwzględnienie oświadczeń) Pracownicy muszą przygotować się na to, że mogą otrzymać niższe wynagrodzenie po ustaniu zatrudnienia w związku z zaprzestaniem stosowania części oświadczeń podatkowych. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat zmian w wynagrodzeniach! czytaj dalej

Gdzie najlepiej szukać pracy?

Gdzie najlepiej szukać pracy? Nie tylko osoby, które pierwszy raz szukają pracy, lecz także pracownicy, którzy dawno nie brali udziału w rekrutacji, zastanawiają się, gdzie najlepiej szukać pracy. W jakich miejscach szukać ogłoszeń? Sprawdź – podpowiadamy w naszym artykule! czytaj dalej
2025-01-29

Stosunek pracy

IFT-1/IFT-1R 2025 - co to jest oraz komu i na jakich zasadach jest wydawane?

IFT-1/IFT-1R 2025- co to jest oraz komu i na jakich zasadach jest wydawane? Cudzoziemcy często współpracują z polskimi przedsiębiorcami na podstawie umowę zlecenie. Z jakim urzędem skarbowym rozliczyć podatek, w przypadku cudzoziemców nieposiadających certyfikatu rezydencji? Czym są dokumenty IFT-1/IFT-1R? Kto je wystawia w 2025? czytaj dalej
2025-01-29

Na co dzień

Nękanie a stalking - czy znaczą to samo?

Nękanie a stalking - co oznaczają? Przepisy kodeksu karnego pozwalają na swobodną interpretację prawa. Jednak jak postrzegać pojęcia, które są do siebie wyjątkowo podobne? Czy nękanie a stalking to to samo? Jak te pojęcia mają się do kodeksu karnego? Dowiedz się z naszego artykułu! czytaj dalej

Renta inwalidzka 2025 – ile wynosi renta chorobowa i kto może się o nią ubiegać?

Renta inwalidzka – ile wynosi i kto może się o nią ubiegać? Renta inwalidzka jest formą pomocy finansowej skierowaną do osób niezdolnych do pracy. Jakie warunki należy spełnić, aby uzyskać prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy? W jakiej wysokości jest przyznawane to świadczenie? Przeczytaj w artykule! czytaj dalej
2025-01-28

Wynagrodzenia

Wyrównanie wynagrodzenia do poziomu minimalnego

Wyrównanie wynagrodzenia do poziomu minimalnego Pracownicy mają ustawowo zagwarantowaną minimalną wysokość wynagrodzenia za pracę. Jednak są sytuacje, w których należy otrzymać wyrównanie wynagrodzenia do poziomu minimalnej krajowej. Co to dokładnie oznacza? Przeczytaj w naszym artykule! czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca

Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?

Skontaktuj się z nami