Poradnik Pracownika

Autor: Rompel Grażyna

2025-04-14

Prawo rodzinne

Zgoda rodzica na wyjazd dziecka – kiedy należy uzyskać?

Zgoda rodzica na wyjazd dziecka – kiedy należy uzyskać? Nie jest czymś wyjątkowym wyjazd dziecka za granicę z jednym z rodziców lub na przykład z dziadkami. W takich przypadkach trzeba pamiętać o posiadaniu niezbędnych dokumentów. Sprawdź, czy jednym z nich jest zgoda rodzica na wyjazd dziecka! czytaj dalej

Zwolnienie lekarskie - co wolno pracownikowi, a co jest zabronione w jego czasie?

Zwolnienie lekarskie - co wolno pracownikowi, a co jest zabronione w jego czasie? Czy w sytuacji gdy trwa zwolnienie lekarskie, zabronione jest wykonywanie przez pracownika jakiejkolwiek pracy zarobkowej? Czy w tym okresie może on iść na zakupy czy do lekarza? Przeczytaj i dowiedz się co jest możliwe na zwolnieniu lekarskim! czytaj dalej

Zwolnienie z powodu utraty zdolności do wykonywania pracy - kiedy jest dopuszczalne?

Zwolnienie z powodu utraty zdolności do wykonywania pracy - kiedy jest dopuszczalne? Zwolnienie z powodu utraty zdolności do wykonywania pracy może zostać zastosowane, kiedy w zakładzie pracy nie ma dla danego pracownika odpowiedniego stanowiska. Na jakich zasadach przebiega wówczas rozwiązanie umowy? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej
2025-04-09

Na co dzień

Rodzinne domy pomocy – co oferują oraz kto może korzystać?

Rodzinne domy pomocy – co oferują oraz kto może korzystać? Jedną z form usług opiekuńczych i bytowych świadczonych całodobowo przewidzianych w przepisach o pomocy społecznej są rodzinne domy pomocy. Sprawdź w artykule, co oferują te placówki oraz kto może z nich skorzystać i na jakich zasadach! czytaj dalej
2025-04-04

Czas pracy

Ruchomy czas pracy - zastosowanie przy zatrudnieniu w systemie zmianowym

Ruchomy czas pracy oraz praca zmianowa Obecnie obowiązujące przepisy Kodeksu pracy przewidują możliwość stosowania elastycznych rozwiązań w przedmiocie organizowania i rozliczania czasu pracy takich jak ruchomy czas pracy. Czy oznacza to, że nie istnieją żadne ograniczenia w tym zakresie? czytaj dalej
2025-03-31

Zasiłki

Przedłużenie świadczenia rehabilitacyjnego

Przedłużenie świadczenia rehabilitacyjnego w 2025 roku Świadczenie rehabilitacyjne może przysługiwać maksymalnie przez 12 miesięcy. Zgodnie z wydaną decyzją przez lekarza może również przysługiwać przez krótszy okres. Czy wówczas możliwe będzie przedłużenie świadczenia rehabilitacyjnego? Przeczytaj! czytaj dalej
2025-03-28

Na co dzień

Wypadek dziecka na kolonii z winy opiekuna – co robić?

Wypadek dziecka na kolonii – jak prawidłowo postępować? Może się zdarzyć, że podczas kolonii, zimowiska lub obozu dojdzie do wypadku dziecka. Czy wypadek dziecka na kolonii zawsze jest winą opiekuna? Jak powinno się postąpić w takiej sytuacji? Przeczytaj artykuł i sprawdź szczegóły w tym temacie. czytaj dalej
2025-03-27

Stosunek pracy

Przejście pracownika na emeryturę a należne świadczenia

Przejście pracownika na emeryturę a należne świadczenia Pracownik zamierzający skorzystać z uprawnień emerytalnych może liczyć na wiele świadczeń z tego tytułu. Czy zawsze odprawa emerytalna jest wypłacana? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej jak wygląda przejście pracownika na emeryturę! czytaj dalej
2025-03-25

Zasiłki

Pracodawca nie przekazał druku Z-3 do ZUS-u – co może zrobić pracownik?

Pracodawca nie przekazał druku Z-3 do ZUS-u – co może zrobić pracownik? Pracodawca, który nie jest płatnikiem zasiłku, ma obowiązek przekazać do ZUS zaświadczenie Z-3 jeśli pracownik nabywa prawa do zasiłku chorobowego. Jednak co w przypadku, kiedy pracodawca nie wywiązuje się ze swoich obowiązków? Sprawdź! czytaj dalej

Świadczenie przedemerytalne w 2025 roku

Świadczenie przedemerytalne – zmiany obowiązujące w 2025 roku Świadczenie przedemerytalne może zostać przyznane osobie, która z nie jest w stanie doczekać do uzyskania emerytury na obowiązujących zasadach. Jakie są aktualne – obowiązujące w 2025 roku – zasady ubiegania się o świadczenie przedemerytalne? Sprawdź! czytaj dalej