Stosunek pracy
2023-11-30
Stosunek pracy
Obowiązki recepcjonistki - na czym polega praca recepcjonistki?
Recepcjonistka to osoba, która stanowi nieodłączną część kadry pracowniczej każdego biura, biurowca, ale również innych instytucji, w których niezbędna jest osoba mająca kontakt z klientami. Dowiedz się więcej jakie są obowiązki recepcjonistki! czytaj dalej
2023-11-30
Stosunek pracy
Wypowiedzenie warunków pracy i płacy - data upływu połowy okresu wypowiedzenia
Wypowiedzenie warunków pracy i płacy stanowi jednostronną zmianę warunków uzgodnionych przez pracownika lub pracodawcę. Kiedy pracownik może odmówić przyjęta zaproponowanych przez pracodawcę warunków? Dowiedz się tego czytając nasz artykuł! czytaj dalej
2023-11-23
Stosunek pracy
Kiedy pracodawca może otrzymać odszkodowanie od pracownika?
W razie wyrządzenia przez pracownika szkody pracodawca może żądać stosownej rekompensaty. Ile może wynosić odszkodowanie od pracownika? Jak wygląda proces dochodzenia roszczeń w tym przypadku? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się! czytaj dalej
2023-11-23
Stosunek pracy
Kiedy umowa cywilnoprawna może być uznana za umowę o pracę (i odwrotnie)?
Zawieranie umów czasami sprawia wiele problemów. Często zdarza się bowiem, że mimo zawarcia umowy cywilnoprawnej współpraca posiada znamiona stosunku pracy. Przeczytaj i dowiedz się kiedy umowa cywilnoprawna może być uznana za umowę o pracę! czytaj dalej
2023-11-20
Stosunek pracy
Przyrzeczona umowa na okres próbny a umowa przedwstępna
Czasami strony decydują się na zawarcie współpracy w przyszłości. Dzieje się tak zwykle, gdy pracownik ma długi okres wypowiedzenia i musi świadczyć jeszcze pracę w innym zakładzie pracy. Co jeśli przyrzeczona umowa nie zostanie zawarta? Sprawdź! czytaj dalej
2023-11-17
Stosunek pracy
Spory z zakresu prawa pracy – ugoda zawarta w drodze mediacji lub arbitrażu
Spory z zakresu prawa pracy można skierować do właściwego sądu i poczekać na rozstrzygnięcie przez sędziego i wydany przez niego wyrok. Sąd to jednak ostateczność. Warto w pierwszej kolejności skorzystać z mediacji lub arbitrażu. Przeczytaj o tym! czytaj dalej
2023-10-23
Stosunek pracy
Praca chałupnicza - czy warto ją podjąć?
Praca chałupnicza jest sposobem na aktywność zawodową, którą można wykonywać z domu. Na czym polega ten rodzaj umowy? Czy jest się ubezpieczonym i czy w razie choroby otrzyma się zasiłek chorobowy? Przeczytaj i poznaj odpowiedzi na te pytania! czytaj dalej
2023-10-19
Stosunek pracy
Świadczenie pracy w okresie zwolnienia lekarskiego a zwolnienie dyscyplinarne
Zwolnienie dyscyplinarne może być zastosowane wyłącznie w określonych przypadkach. Czy świadczenie pracy w okresie zwolnienia lekarskiego może być podstawą do zwolnienia dyscyplinarnego? Przeczytaj i dowiedz się więcej kiedy można wręczyć dyscyplinarkę! czytaj dalej
2023-10-10
Stosunek pracy
Ochrona trwałości zatrudnienia związana z rodzicielstwem
Przepisy prawa pracy gwarantują pracownikom ochronę zatrudnienia w okresie korzystania z urlopów związanych z rodzicielstwem. Jak zmieniła się ochrona trwałości zatrudnienia w przypadku rodziców? Co zmieniło się wraz z nowelizacją Kodeksu pracy? Sprawdź! czytaj dalej
2023-09-21
Stosunek pracy
Praca zdalna za granicą? Sprawdź, o czym musisz pamiętać, pracując z różnych zakątków świata
Praca zdalna stanowi atrakcyjną opcję w wielu branżach. Sprawdź o czym powinieneś pamiętać jeżeli pracujesz zdalnie lub zamierzasz pracować w takiej formie! czytaj dalej
2023-09-20
Stosunek pracy
Obowiązek informacyjny wobec pracowników wykonujących pracę za granicą
W przypadku zmiany warunków zatrudnienia dotyczących wykonywania pracy poza granicami kraju pracodawca ma obowiązek informacyjny wobec pracowników wykonujących pracę za granicą. Czy zawsze? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej an ten temat! czytaj dalej
2023-09-14
Stosunek pracy
Pozew o ustalenie istnienia stosunku pracy
Pozew o ustalenie istnienia stosunku pracy dotyczy zatrudnionych w oparciu o umowy cywilnoprawne, których charakter wykonywania pracy odpowiada stosunkowi pracy. Co powinien zawierać pozew o ustalenie istnienia stosunku pracy? Przeczytaj w artykule! czytaj dalej
2023-09-04
Stosunek pracy
Czy związek zawodowy może reprezentować interesy pracowników, którzy nie należą do związku?
Którzy pracownicy korzystają z obrony związku zawodowego? W jakiej sytuacji związek zawodowy może reprezentować interesy pracowników, którzy nie należą do związku? Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat ochrony członków związków zawodowych! czytaj dalej
2023-09-01
Stosunek pracy
Podróż służbowa do miejscowości zameldowania
Rozliczanie delegacji zawsze sprawia kłopot zarówno pracodawcy, jak i pracownikowi. Czy podróż służbowa do miejscowości zameldowania pracownika oznacza, że nie przysługuje mu dieta? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2023-08-24
Stosunek pracy
Czy pracownik musi założyć profil zaufany lub wykupić podpis elektroniczny?
Profil zaufany umożliwia sprawne załatwianie różnych spraw drogą elektroniczną. Czy pracodawca ma prawo żądać od pracownika posiadania profilu zaufanego oraz podpisu elektronicznego? Sprawdź nasz artykuł i dowiedz się! czytaj dalej
2023-07-27
Stosunek pracy
Niezdolność do samodzielnej egzystencji a możliwość pracy
Aby zatrudnić osobę posiadającą orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności lub orzeczenie o niezdolności do samodzielnej egzystencji, muszą być podjęte określone działania. Czy niezdolność do samodzielnej egzystencji wyklucza pracę? Sprawdź to! czytaj dalej
2023-07-17
Stosunek pracy
Jak odbywa się rozwiązanie umowy za porozumieniem stron?
Rozstanie się z pracodawcą może przebiegać w różny sposób. Jednym ze sposobów jest rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Jak ono przebiega, jaki ma wpływ na otrzymanie odprawy, czy dni wolnych? Przeczytaj i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2023-05-31
Stosunek pracy
Jak udokumentować staż pracy za granicą?
Czym jest staż pracy? Na jakiej podstawie udokumentowane okresy zatrudnienia, przebyte za granicą u pracodawcy zagranicznego, są zaliczane do okresów zatrudnienia? Przeczytaj więcej w tym temacie i poznaj odpowiedzi na te pytania! czytaj dalej
2023-05-31
Stosunek pracy
Zwolnienie dyscyplinarne - jakie są konsekwencje?
Za jakie naruszenie obowiązków pracowniczych pracodawca może zastosować zwolnienie dyscyplinarne? Jakie są konsekwencje zwolnienia dyscyplinarnego? Co w przypadku, kiedy takie rozwiązanie umowy było niezgodne z prawem? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej
2023-05-24
Stosunek pracy
Umowa na czas nieokreślony a likwidacja zakładu pracy
Likwidacja zakładu pracy jest niekorzystną sytuacją zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Jakie prawa w takiej sytuacji zachowują pracownicy? Czy zatrudnionym za czas nieokreślony należy się odprawa? Na te i inne pytania odpowiadamy w artykule. czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca
ekspertem
Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?
Skontaktuj się z nami