Poradnik Pracownika
Header oprogramowania dla biur rachunkowych Header oprogramowania dla biur rachunkowych Header oprogramowania dla biur rachunkowych

ZATRUDNIENIE

Spór zbiorowy dotyczący płac - czy pracodawcy go unikają?

spór zbiorowy a płace Zdarza się, że między pracodawcą a pracownikami dochodzi do sporów w różnych kwestiach, najczęściej dotyczy on warunków płacowych. Czy pracodawcy unika wchodzenia w spór zbiorowy dotyczący płac? Czym jest spór zbiorowy i jak go rozwiązać? Sprawdź! czytaj dalej
2024-01-17

Stosunek pracy

Wadliwe wypowiedzenie umowy terminowej - jakie prawa ma pracownik?

Odszkodowanie za wadliwe wypowiedzenie umowy terminowej W sytuacji, gdy pracodawca wypowiada umowę pracownikowi musi pamiętać, że obowiązują go pewne formalności. Za wadliwe wypowiedzenie umowy terminowej pracownikowi może przysługiwać rekompensata pieniężna. W jakiej wysokości? Przeczytaj i sprawdź! czytaj dalej

Na czym polega powołanie i mianowanie?

Na czym polega powołanie i mianowanie? Obok umowy o pracę mogę występować inne dodatkowe formy zatrudnienia np. powołanie i mianowanie. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat tych specyficznych form zatrudnienia. Na czy polegają i czym się charakteryzują? Sprawdź to! czytaj dalej

Czym są elastyczne formy współpracy?

Elastyczne formy współpracy dla osób poszukujących zatrudnienia Podpisanie odpowiedniej umowy z osobą, u której podejmujemy pracę jest kluczowe ze względu na to z jakich przywilejów możemy w trakcie jej korzystać. Jakie są elastyczne formy współpracy? W artykule przedstawiamy ich charakterystykę! czytaj dalej

Jak wygląda prawidłowa ergonomia stanowiska pracy?

Jak wygląda ergonomia stanowiska pracy w biurze? Niemalże każdemu pracownikowi jest znane pojęcie ergonomii. Na czym jednak tak właściwie polega ergonomia stanowiska pracy? Jakie zasady muszą być przestrzegane? Jak powinno wyglądać ergonomiczne stanowisko pracy? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi! czytaj dalej

Zachowanie tajemnicy przedsiębiorstwa - kiedy obowiązuje pracownika?

Zachowanie tajemnicy przedsiębiorstwa - kiedy obowiązuje pracownika? Pracownik oprócz praw ma także obowiązki, które wynikają z prawa pracy. Nie wszyscy wiedzą, że zachowanie tajemnicy przedsiębiorstwa jest obowiązkiem pracownika, który wprost wynika z kodeksu pracy. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten tema czytaj dalej
2024-01-09

Stosunek pracy

Nowa ochrona przed zwolnieniem dla pracowników

Nowa ochrona przed zwolnieniem - czego dotyczy? 22 września 2023 roku do Kodeksu postępowania cywilnego weszła nowa regulacja, która zwiększa ochronę pracowników. Już zyskała ona miano „nowa ochrona przed zwolnieniem”. Czego dotyczy ta regulacja i na czym dokładnie polega? czytaj dalej

Świadczenie wspierające - kto je otrzyma?

świadczenie wspierające - ile wynosi? Osoby z niepełnosprawnością mogą skorzystać z nowego świadczenia, jakim jest świadczenie wspierające. Przeczytaj artykuł i dowiedz się, kto będzie mógł liczyć na nowe świadczenie wspierające uchwalone w lipcu 2023 roku przez parlament! czytaj dalej

Odmowa awansu przez pracownika

Jak powinna wyglądać odmowa awansu, aby nie została źle odebrana? Wbrew pozorom awans w pracy nie zawsze jest czymś, do czego dąży pracownik. Jakie skutki czekają pracownika, który zrezygnował z przyjęcia takiej oferty? Przeczytaj artykuł i dowiedz się czy odmowa awansu może być powodem zwolnienia! czytaj dalej

Władza rodzicielska a obowiązki pracownicze

Władza rodzicielska a jej wpływa na obowiązki pracownika Co do zasady władza rodzicielska przysługuje oboju rodzicom. Sąd jedna może zmodyfikować, ograniczyć lub całkowicie pozbawić rodzica władzy rodzicielskiej. Jak takie zabiegi wpływają na zatrudnienie i obowiązki pracownicze rodzica? Przeczytaj artykuł! czytaj dalej
2024-01-04

Stosunek pracy

Kodeks pracy 2024

Kodeks pracy – najważniejsze zmiany Czy nowe przepisy Kodeksu pracy sprawiły, że pracownicy zyskali nowe uprawnienia? Z jakich nowych rodzajów nieobecności mogą korzystać pracownicy? Przeczytaj i poznaj odpowiedzi na te i inne pytania dotyczące tego co zawiera nowy Kodeks pracy 2024! czytaj dalej

Obowiązki odchodzącego pracownika - zapoznaj się z nimi!

Obowiązki odchodzącego pracownika - zapoznaj się z nimi! Pracownik mimo zakończenia umowy, w okresie wypowiedzenia ma obowiązki, z których powinien się wywiązywać. Zakończenie umowy następuje dopiero z zakończeniem okresu wypowiedzenia. Przeczytaj nasz artykuł i poznaj obowiązki odchodzącego pracownika! czytaj dalej
2023-12-29

Ubezpieczenia

Przejście na emeryturę w 2024 roku - kiedy najkorzystniej?

Przejście na emeryturę - kiedy najlepiej na nią przejść? Po wielu latach ciężkiej pracy zbliżasz się do wieku emerytalnego? Przeczytaj artykuł, aby dowiedzieć się jaki jest najkorzystniejszy czas w 2024 roku na przejście na emeryturę i na jakie świadczenie będziesz mógł liczyć? czytaj dalej

Molestowanie w pracy jest problemem, którego nie można przemilczeć!

Molestowanie w pracy - jak mu zapobiec? Molestowanie w pracy dotyka głównie kobiet, ale nie tylko. Jego przejawów jest wiele i choć można powiedzieć, że niektóre formy są łagodniejsze, każda może zranić tak samo. Jak postępować w przypadku molestowania? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych przez pracownika

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych przez pracownika Pracownicy powinni stale rozwijać swoje umiejętności. Tylko to pozwala im na fachowe wykonywanie swoich zadań i budowanie ścieżki kariery. Czy podnoszenie kwalifikacji zawodowych daje pracownikowi jakiekolwiek uprawnienia? Sprawdź! czytaj dalej
2023-12-20

Stosunek pracy

Wypadek w drodze do pracy lub z pracy a świadczenia dla pracownika

Wypadek w drodze do pracy lub z pracy a świadczenia dla pracownika Czy zawsze wypadek drogowy pracownika zostanie uznany za wypadek w drodze do pracy lub z pracy? Jakie warunki muszą zostać zachowane aby tak się stało? Kiedy pracownikowi przysługują świadczenia z tego tytułu? Przeczytaj i poznaj odpowiedzi! czytaj dalej

Zatrudnienie osoby niepełnosprawnej – stopień niepełnosprawności a prawa i przywileje w pracy

Zatrudnienie osoby niepełnosprawnej – stopień niepełnosprawności a prawa i przywileje w pracy Osoby posiadające orzeczenie o niepełnosprawności posiadają wiele przywilejów po podpisaniu umowy o pracę. Oczywiście dotyczy to wyłącznie pracowników określonym stopniem niepełnosprawności. Sprawdź, z czym wiąże się zatrudnienie osoby niepełnosprawnej? czytaj dalej

Świadczenia z ZFŚS – czy przysługują na urlopie bezpłatnym lub wychowawczym?

ZFŚS - czy świadczenia przysługują na urlopie bezpłatnym lub wychowawczym? Świadczenia z ZFŚS są przyznawane w oparciu o kryterium socjalne, czyli należy wziąć pod uwagę sytuację materialną i rodzinną danej osoby. Czy przysługują one podczas urlopu wychowawczego lub bezpłatnego? Przeczytaj na ten temat w naszym artykule! czytaj dalej
2023-12-11

Ubezpieczenia

Pijany pracownik a wypadek przy pracy - czy otrzyma świadczenie z ZUS-u z tytułu wypadku przy pracy?

Pijany pracownik a wypadek przy pracy Czy pracownik znajdujący się pod wpływem alkoholu w czasie wypadku przy pracy otrzyma świadczenie z ZUS-u z tytułu wypadku przy pracy? Jakie zdarzenie może być uznane za wypadek przy pracy? Poznaj zagadnienie pijany pracownik a wypadek przy pracy! czytaj dalej
2023-12-10

Stosunek pracy

Czy AI zabierze Ci pracę? Sztuczna inteligencja w marketingu – szanse czy zagrożenia?

Czy AI zabierze Ci pracę? Czy musisz się martwić o to, że AI Cię zastąpi? Komu narzędzia AI mogą zabrać pracę? Jak w dobie AI spać spokojnie i nie bać się o swoją przyszłość zawodową? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz w tym artykule. Przeczytaj! czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca

Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?

Skontaktuj się z nami