Poradnik Pracownika

ZATRUDNIENIE

2024-09-05

Stosunek pracy

Zwolnienie dyscyplinarne pracownika a postępowanie cywilne i karne

Zwolnienie dyscyplinarne pracownika a postępowanie cywilne i karne Wpływ postępowania karnego na zwolnienie dyscyplinarne pracownika. Czy może ono być podstawą do unieważnienia decyzji pracodawcy? Dowiedz się, jakie masz prawa i jakie kroki możesz podjąć, jeśli toczy się przeciwko Tobie postępowanie karne lub cywilne! czytaj dalej
2024-09-03

Ubezpieczenia

Czy posiadając status osoby bezrobotnej można dorabiać na podstawie umowy o dzieło?

Czy posiadając status osoby bezrobotnej można dorabiać na podstawie umowy o dzieło? Aby otrzymać status osoby bezrobotnej, trzeba spełnić odpowiednie warunki i zarejestrować się w urzędzie pracy. Czy status ten można utracić, podejmując pracę na umowie o dzieło? Czy o takim fakcie należy poinformować urząd pracy? Sprawdź w artykule! czytaj dalej
2024-09-02

Ubezpieczenia

FGŚP - co to za fundusz i kto może z niego korzystać?

FGŚP - co to za fundusz i dla kogo jest przeznaczony? Pracodawcy mają obowiązek opłacania składek na FGŚP za swoich pracowników. A czy wiesz, co ten fundusz gwarantuje pracownikom i w jakich sytuacjach? Przeczytaj o tym w naszym artykule i dowiedz się, kiedy możesz starać się o wypłacenie świadczeń! czytaj dalej
2024-09-02

Stosunek pracy

Rozwiązanie umowy o pracę przed rozpoczęciem okresu zatrudnienia

Rozwiązanie umowy o pracę przed jej rozpoczęciem Rozwiązanie umowy o pracę można przeprowadzić na mocy porozumienia stron, z upływem czasu, na który była zawarta, za wypowiedzeniem lub bez wypowiedzenia. Jak wygląda sytuacja rozwiązania umowy przed rozpoczęciem okresu zatrudnienia? Sprawdź! czytaj dalej
2024-08-30

Stosunek pracy

Kto płaci za okresowe badania lekarskie?

Kto płaci za okresowe badania lekarskie? Pracownik nie może wykonywać swoich obowiązków jeżeli nie posiada aktualnego zaświadczenia od lekarza medycyny pracy. Która ze stron stosunku pracy finansuje okresowe badania lekarskie? Czy ta kwestia jest uregulowana przepisami? Sprawdź! czytaj dalej

Mobbing w pracy - czym się charakteryzuje?

Mobbing w pracy - jak mu przeciwdziałać? Czy wiesz czym jest mobbing w pracy? Chcesz dowiedzieć się jakie zachowania o nim świadczą? Jakie prawa posiada ofiara mobbingu? Jakie dowody powinna zebrać osoba, która go doświadczyła? Przeczytaj nasz artykuł i zdobądź informacje na ten temat! czytaj dalej

Delegowanie rodzica-pracownika poza stałe miejsce pracy

Kiedy delegowanie rodzica-pracownika jest niezgodne z prawem? Kodeks pracy przewiduje wiele uprawnień dla pracowników, którzy wychowują dzieci. Wśród nich wymienia się zakaz podróży służbowych bez zgody zatrudnionego. Kiedy delegowanie rodzica do innego miejsca pracy jest możliwe? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej

Wypowiedzenie wysłane drogą mailową - czy jest zgodne z prawem?

Wypowiedzenie wysłane drogą mailową - podstawa prawna Czy wypowiedzenie wysłane drogą mailową można uznać za skuteczne? Jakie elementy muszą zostać spełnione, żeby zwolnienie wysłane drogą elektroniczną było zgodne z prawem? Odpowiedzi na powyższe pytania znajdziesz w naszym artykule! czytaj dalej
2024-08-21

Stosunek pracy

Czy ZUS wypłaci zasiłek chorobowy po ustaniu umowy zawartej na zastępstwo?

Czy ZUS wypłaci zasiłek chorobowy po ustaniu umowy zawartej na zastępstwo? Umowa na zastępstwo bywa dość często stosowana przez pracodawców. Czy w zakresie świadczeń z ubezpieczenia społecznego sytuacja prawna osoby zatrudnionej na zastępstwo jest mniej korzystna? Przeczytaj czy w takim przypadku przysługuje zasiłek chorobowy! czytaj dalej
2024-08-19

Stosunek pracy

Nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę - uprawnienia pracownika

Nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę - uprawnienia pracownika Każda ze stron może rozwiązać umowę o pracę. Jednak w określonych przypadkach pracodawca musi podać powód rozwiązania umowy. Co jednak w sytuacji kiedy pracownik otrzyma nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę? Jakie ma prawa? Sprawdź to! czytaj dalej
2024-08-19

Stosunek pracy

Równoległe okresy zatrudnienia a staż urlopowy

Równoległe okresy zatrudnienia a staż urlopowy Do okresu zatrudnienia od którego zależy prawo do urlopu wypoczynkowego wlicza się – poza okresem zatrudnienia u aktualnego pracodawcy – okresy poprzedniego zatrudnienia. Jak natomiast równoległe okresy zatrudnienia wpływają na staż? Przeczytaj artykuł! czytaj dalej
2024-08-16

Stosunek pracy

Brak okresu wypowiedzenia w umowie - jak wypowiedzieć umowę?

Brak okresu wypowiedzenia w umowie - jak wypowiedzieć umowę? Brak okresu wypowiedzenia w umowie nie powoduje, że takiej umowy nie można wypowiedzieć. Każdą umowę o pracę na zawartą na czas określony można rozwiązać za wypowiedzeniem. Od czego zależy długość okresu wypowiedzenia? Sprawdź koniecznie! czytaj dalej

Urlop macierzyński dla ojca - kiedy przysługuje?

Urlop macierzyński dla ojca - kiedy przysługuje? Ustawodawca przewidział odrębny rodzaj urlopu rodzicielskiego dla ojców nowo narodzonych dzieci. Jednak czy możliwy jest urlop macierzyński dla ojca? Na jakiej zasadzie funkcjonują urlopy związane z urodzeniem dziecka? Przeczytaj w naszym artykule! czytaj dalej
2024-08-14

Stosunek pracy

Przywrócenie do pracy a prawa pracownika

Przywrócenie do pracy – jakie prawa ma pracownik? Jeśli pracownik uważa, że wypowiedzenie mu umowy przez pracodawcę było niezgodne z prawem, wówczas może sobie rościć prawo o przywrócenie do pracy. Jakie prawa przysługują zatrudnionemu w tej sytuacji? Przeczytaj artykuł i dowiedz się! czytaj dalej

Czy bezrobotnemu przysługuje urlop wypoczynkowy?

 Czy bezrobotnemu przysługuje urlop wypoczynkowy? Urlop wypoczynkowy jest przeznaczony dla pracowników. Co jednak, kiedy ubezpieczony traci pracę, staje się osobą bezrobotną, a już wcześniej zaplanował wakacje? Czy bezrobotnemu przysługuje urlop wypoczynkowy? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej
2024-08-12

Stosunek pracy

Czy prawa pracownika, który zmienia zatrudnienie są uregulowane w przepisach?

Czy prawa pracownika, który zmienia zatrudnienie, są uregulowane w przepisach? Czy zmieniając zatrudnienie w ciągu roku należy pamiętać o jakiś obowiązkach? Jaki jest okres wypowiedzenia i czy w jego trakcie można podjąć pracę u innego pracodawcy. Przeczytaj i poznaj prawa pracownika, który zmienia zatrudnienie! czytaj dalej
2024-08-12

Ubezpieczenia

Zgłoszenie dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego a brak numeru PESEL

Zgłoszenie dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego a brak numeru PESEL Zgłoszenie dziecka do ubezpieczenia zdrowotnego jest obowiązkiem każdego rodzica, który posiada własny tytuł ubezpieczenia. Problem pojawia się w momencie narodzin dziecka, kiedy nie posiada ono jeszcze nr PESEL. Co w takiej sytuacji? Sprawdź! czytaj dalej

Czym charakteryzuje się kontrakt menedżerski?

Czym charakteryzuje się kontrakt menedżerski? Zatrudnienie osoby zarządzającej firmą na podstawie umowy o pracę nie zawsze jest korzystne. Kiedy kontrakt menedżerski to dobre rozwiązanie? Jakie prawa ma osoba korzystająca z tej formy zatrudnienia? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej

Świadczenia dla rodziców powracających na rynek pracy

Świadczenia dla rodziców powracających na rynek pracy Wsparcie dla rodziców powracających na rynek pracy to niezwykle istotny obszar polityki społecznej. Wiele programów ima na celu ułatwienie rodzicom powrót do pracy. Jakie świadczenia dla rodziców powracających na rynek pracy są przewidziane? Sprawdź to! czytaj dalej
2024-08-08

Stosunek pracy

Jak rozwiązać umowę o pracę – ­możliwości pracownika

Jak rozwiązać umowę o pracę – ­możliwości pracownika Zastanawiasz się, jak rozwiązać umowę o pracę? Inicjatorem w tym zakresie może być zarówno pracownik, jak i pracodawca. Z jakich trybów (i na jakich zasadach) możesz skorzystać jako pracownik? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
Zostań naszym
ekspertem
Współpraca

Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?

Skontaktuj się z nami