Dzień wolny za święto przypadające w sobotę
Czy pracodawca ma obowiązek oddać mi dzień wolny za święto przypadające w sobotę? W jakim okresie powinno to nastąpić?
Elwira, Tarnobrzeg
Pracodawca ma obowiązek udzielenia pracownikowi dnia wolnego za święto, które w danym okresie rozliczeniowym wypadło w innym dniu niż niedziela. Potwierdza to art. 130. § 2. Kp "Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin".
W związku z powyższym, pracownikowi przysługuje dzień wolny za święto, które przypada w sobotę (lub innym dniu wolnym wynikającym z przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy).
Obowiązek ten wynika z również z treści wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 2 października 2012 roku o sygnaturze akt K 27/11 zgodnie z którym, pracownikom za święta przypadające w dni rozkładowo wolne od pracy przysługuje inny dzień wolny.
Dzień wolny za święta wypadające w sobotę w 2021 roku i 2022 roku
W 2021 roku pracownikom przysługują dodatkowe dwa dni wolne za święta, przypadające na dzień inny niż niedziela. Są to:
- 1 maja oraz
- 25 grudnia.
Natomiast w 2022 roku będzie to wyłącznie 1 stycznia.
Święto wypadające w sobotę - dzień wolny dla nauczycieli?
Nauczyciela w tym przypadku obowiązuje Karta Nauczyciela (art. 42c ust. 3 i 4), który jasno stwierdza, że nauczyciel otrzyma dzień wolny lub wynagrodzenie za nie, jeśli pracował w tym dniu. Zatem pracownicy oświaty nie skorzystają z obniżenia tygodniowego wymiaru godzin, jeśli święto przypada w ich dzień wolny (np. w sobotę). Karta Nauczyciela nie przewiduje okresów rozliczeniowych a to znaczy, że ustalony pięciodniowy tydzień pracy może ulec skróceniu wtedy, kiedy w dzień roboczy dla nauczyciela przypada święto.
Dni wolne od pracy w 2021 roku i 2022 roku
Roczny wymiar czasu pracy w roku 2021 wynosi 2016 godzin. Wymiar czasu pracy jest pomniejszany przez dni świąteczne.
1 stycznia (piątek) | Nowy Rok, Świętej Bożej Rodzicielki |
6 stycznia (środa) | Trzech Króli (Objawienie Pańskie) |
4 kwietnia (niedziela) | Wielkanoc |
5 kwietnia (poniedziałek) | Poniedziałek Wielkanocny |
1 maja (sobota) | Święto Pracy |
3 maja (poniedziałek) | Święto Konstytucji 3 Maja |
23 maja (niedziela) | Zesłanie Ducha Świętego (Zielone Świątki) |
3 czerwca (czwartek) | Boże Ciało |
15 sierpnia (niedziela) | Święto Wojska Polskiego, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny |
1 listopada (poniedziałek) | Wszystkich Świętych |
11 listopada (czwartek) | Święto Niepodległości |
25 grudnia (sobota) | Boże Narodzenie (pierwszy dzień) |
26 grudnia (niedziela) | Boże Narodzenie (drugi dzień) |
Z kolei w 2022 roku do przepracowania będzie 2008 godzin, a kalendarz świąt wygląda następująco:
1 stycznia (sobota) | Nowy Rok, Świętej Bożej Rodzicielki |
6 stycznia (czwartek) | Trzech Króli (Objawienie Pańskie) |
17 kwietnia (niedziela) | Wielkanoc |
18 kwietnia (poniedziałek) | Poniedziałek Wielkanocny |
1 maja (niedziela) | Święto Pracy |
3 maja (wtorek) | Święto Konstytucji 3 Maja |
5 maja (niedziela) | Zesłanie Ducha Świętego (Zielone Świątki) |
16 czerwca (czwartek) | Boże Ciało |
15 sierpnia (poniedziałek) | Święto Wojska Polskiego, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny |
1 listopada (wtorek) | Wszystkich Świętych |
11 listopada (piątek) | Święto Niepodległości |
25 grudnia (niedziela) | Boże Narodzenie (pierwszy dzień) |
26 grudnia (poniedziałek) | Boże Narodzenie (drugi dzień) |
W roku 2022 wypada wyjątkowo dużo świąt ustawowo wolnych w niedziele.
- Szkolenie BHP niepełnoetatowca w dzień wolny od pracy - czy przysługuje rekompensata?
- Praca w godzinach nocnych - rozkład czasu pracy
- Praca przy komputerze - jakie przerwy przysługują pracownikowi?
- Praca w niedziele i święta, a obowiązki pracodawcy
- Dyżur pod telefonem - kiedy jest obowiązkiem pracownika?
- Jakie otrzymam wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy na przełomie miesięcy?
- Urlop macierzyński, a niespodziewana choroba
- Niewykorzystany urlop – co z nim zrobić? Kiedy przysługuje ekwiwalent?
- Urlop wypoczynkowy po powrocie z wychowawczego
- Urlop w weekend - czy pracownikowi należy udzielić dni urlopowych?